Qui sommes-nous ?

Le Parc naturel régional des Grands Causses s’est engagé dans la mise en place d’un Plan Climat Energie Territorial et dans la démarche Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte. L’état des lieux énergétique du territoire montre la part prédominante des transports dans le bilan énergétique du territoire du Parc (43 % des consommations totales d’énergie). Il s’agit donc de réduire et d’optimiser énergétiquement ce secteur.

Le Parc, territoire peu dense et peu équipé en transports en commun a lancé une stratégie sur la mobilité, traduite par des opérations réalisées ou en cours : développement d’une plateforme de covoiturage, matérialisation d’aires de covoiturage, animations autour de l’éco-conduite, déploiement et animation d’un réseau d’autostop organisé, opération de prêt essai de vélo à assistance électrique, lancement de plans de déplacement inter-entreprises, travail en cours sur le cadencement en transport en commun de l’axe Millau et Saint-Affrique et développement de pôles d’échanges multimodaux, développement d’un service d’autopartage.
Pour l’ensemble de ses actions, le Parc a été lauréat du prix French Mobility du Ministère des transports et est aujourd’hui candidat à l’appel à manifestation d’intérêt du même nom pour continuer et renforcer la dynamique initiée.


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Missions

Vous assurerez la mise en œuvre du volet « Mobilité » du Plan Climat Air Energie Territorial. Vos missions seront d’animer la démarche globale de mobilité durable portée par le territoire :
- Conseiller et accompagner les porteurs de projet et les collectivités du territoire (élaboration des documents d’urbanisme, aménagement de voies cyclables/piétonnes, déploiement des bornes de recharges)
- Suivre et mettre en place les actions des 3 Plans de Déplacements Inter-entreprises lancés sur les zones d’activités (covoiturage inter-entreprises, développement des modes actifs, renforcement de l’offre en transport en commun)
- Mettre en place et animer le service d’auto-partage en partenariat avec CITIZ Toulouse, gérer les inscriptions, assurer la communication
- Suivre et animer le projet de cadencement de l’axe Millau/St-Affrique et de développement des pôles d’échanges multimodaux sur Millau et Saint-Affrique
- Animer l’opération de prêt-essai de vélo à assistance électrique pour les Millavois et Saint-Affricains, déployer l’opération en milieu rural et à destination touristique
- Animer le dispositif d’autostop organisé lancé sur les communautés de communes du Saint-Affricain, Larzac et Vallées et le Millau Grands Causses et le déployer au reste du territoire
- Initier une opération autour du développement de la filière biogaz carburant en lien avec les projets de méthanisation du territoire
- Informer la population sur l’offre de mobilité locale (présence événementiel ponctuelle)
- Promouvoir la stratégie mobilité et les actions portées vis-à-vis de l’extérieur
- Développer, animer et suivre tout projet en rapport avec la mobilité durable et monter des opérations dans ce sens (rédaction de fiches actions, recherche de financement…)

Profil recherché

Bac +4/+5 dans le domaine des transports et/ou de la mobilité
Bonne connaissance des collectivités, des entreprises et des associations
Maîtrise indispensable des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, internet) voir logiciels système d’information géographique (SIG)
Qualités indispensables :
- capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents partenaires,
- capacité d’organisation, d’autonomie, de rigueur
- esprit d’initiative et sens de la pédagogie,
- qualité rédactionnelle et de synthèse, aisance à l’oral.
- Permis B requis

Conditions

Emploi de la fonction publique territoriale
Cadre d’emplois : Technicien Territorial (catégorie : B)
Contrat à Durée Déterminée de 6 moi, susceptible d’évoluer
Temps de travail : 35 h hebdomadaire
Rémunération : suivant l’expérience
Lieu de travail : 12100 MILLAU (Aveyron) et travail ponctuel en soirée et le week-end
Prise de fonction souhaitée : courant septembre