Qui sommes-nous ?

L'Agence Locale de l’Énergie (ALE)est toute récente (juillet 2021)mais est issue de l’évolution du pôle énergie du Pays de Fougères créé en 2005.

11 salariés au service de la transition énergétique du territoire travaillent sur :
- le Conseil en énergie partagé (4 CEP) : Un service CEP pour : 42 (sur 44) communes adhérentes au service + les 2 EPCI du territoire
- Rénobatys une plateforme locale de rénovation de l’habitat accompagnant les particuliers depuis l’idée de rénovation jusqu’au suivi de consommation énergétique (4 conseillers)
- Slime : un service pour les personnes en précarité énergétique (1 chargé de visites)

Missions

OBJECTIF GÉNÉRAL DU POSTE : Accompagner les collectivités locales dans la mise en œuvre d’actions de maîtrise de l’énergie pour leur patrimoine.

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
• Réaliser le bilan énergétique de la collectivité adhérente
• Proposer un plan d’actions de réduction des consommations et dépenses d’énergies
• Présenter ce bilan et accompagner la collectivité dans la mise en œuvre des actions préconisées.
• Accompagner la collectivité dans ses projets de construction et / ou rénovation pour :
- Fixer des objectifs de performance énergétique ambitieux et adaptés à la collectivité
- Co-construire des éléments de consultation de maîtrise d’œuvre (programme, planning, CCTP, …)
- Faciliter les échanges avec les équipes de maîtrise d’œuvre
- Obtenir des aides à la décision ou à l’investissement
• Analyser des donnée (qualité de l’air, courbes de charge, température, CO2, …)
• Faciliter la gestion et l’optimisation des équipements techniques de bâtiments (chaufferie, CTA, GTB, …)
• Développer des actions permettant de fédérer les élus et / ou techniciens des collectivités dans un réseau : visite, réunion d’information, …
• Participer à la vie associative de l’ALE du Pays de Fougères

Profil recherché

• Formation bac +2 minimum, spécialisée en énergétique et/ou en thermique en bâtiment
• Connaissance de l’organisation des collectivités
• Connaissances techniques en thermique du bâtiment
• Sens relationnel, capacité de communication et d’animation, pédagogie
• Capacité d’expression et d’argumentation écrite et orale
• Esprit d’initiative, autonomie et capacités d’organisation
• Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel, PowerPoint…)
• Permis B et véhicule indispensable

Conditions

TYPE DE POSTE :
• Contrat à durée déterminée 12 mois
• Horaire hebdomadaire 39h / semaine + RTT (22 jours)
• Poste à pourvoir janvier 2022


Retrouver la fiche de poste ici : https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=sites&srcid=cGF5cy1mb3VnZXJlcy5vcmd8d3d3fGd4Ojk4ZGY4ZGExNzc0OTk3ZQ
• Le poste est basé essentiellement à Fougères
• Déplacements possibles sur le territoire départemental, régional ou national pour participer à des réunions, formations ou animations, notamment dans le cadre d’un travail en réseau.
• Disponibilité occasionnelle soir & week-end
• Télétravail partiel possible
• Salaire en fonction de l’expérience : ~ 24 000 € à négocier

Retrouver l'offre en cliquant ici
http://www.pays-fougeres.org/offres-d-emplois-et-de-stages/cdd---conseiller-en-energie-partag