Qui sommes-nous ?

L’AGGLOMÉRATION MONTARGOISE ET RIVES DU LOING ET LE SYNDICAT MIXTE DU PAYS GÂTINAIS
(Est Loiret – 96 communes – 130 000 habitants)


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Missions

Dans le cadre de la mise en œuvre du Plan Climat Énergie Territorial (PCET) de l’Agglomération Montargoise et du Pays Gâtinais, ainsi que de leur respectif Plan de déplacement urbain et Schéma Local de Mobilité, les collectivités co-porteuses ont mis en place une Plateforme Territoriale de Mobilité. Ce dispositif a été créé en 2017 pour répondre à plusieurs objectifs :
- faciliter l’accès aux services publics, aux soins et aux commerces de première nécessité,
- lutter contre l’isolement et renforcer le lien social, notamment en milieu rural,
- favoriser l’employabilité de l’ensemble des actifs du territoire,
- réduire le risque de précarité énergétique lié aux déplacements,
- diminuer les émissions de GES et les pollutions induites par les transports, en accord avec les engagements du PCET (prochainement PCAET).

Sous l’autorité du Pays Gâtinais, et en lien étroit avec les partenaires de la Plateforme, le coordonnateur aura pour missions de :

Assurer la gestion et les relations partenariales liées à de la plateforme :
- Accompagner les partenariats menés dans le cadre de la Plateforme : mobiliser les partenaires (collectivités porteuses de la Plateforme, partenaires institutionnels, représentants du secteur professionnel, etc.),
- Animer le groupe de travail mobilité, réunissant les opérateurs techniques et les acteurs locaux, en charge de la mise en œuvre des actions et projets définis,
- Appuyer l’animation du comité de pilotage du PCET sur les aspects mobilité,
- Assurer le suivi technique et financier de la Plateforme, des postes, et des partenariats associés.

Coordonner des politiques de mobilité et accompagner les collectivités dans leurs démarches :
- Mettre en réseaux les acteurs institutionnels œuvrant pour la mobilité (AOT, collectivités, etc.),
- Se positionner de manière commune en interface des usagers et des AOT pour favoriser l’adaptation des offres de transports déclinées sur le territoire,
- Favoriser l’appréhension des stratégies mobilité et des outils mis à disposition pour les institutionnels,
- Favoriser l’exemplarité des collectivités en matière de mobilité durable : accompagner la mise en place de plan de déplacement communal ou urbain, favoriser le télétravail partiel, etc.,
- Assurer le lien entre les politiques de mobilité, d’urbanisme et de travaux-voiries (SCoT, PLUihd, PLUi, Schéma local de mobilité),
- Sensibiliser sur l’aménagement d’espaces publics et des voiries en faveur d’une multi-modalité et suivre les actions menées, dans le cadre d’un comité technique travaux-urbanisme-mobilité.

Soutenir l’expérimentation pour accompagner le changement de pratique :
- Favoriser l’intégration des modes actifs en cohérence avec les moyens d’investissement des collectivités,
- Accompagner les expérimentations en faveur de la mobilité alternative à la voiture individuelle, notamment la mise en œuvre de lignes rézo pouce, la promotion du covoiturage local, le déploiement du télétravail.
- Appuyer le déploiement du label écomobilité et les actions de promotion et de communication en lien avec le conseiller mobilité.

Évaluer et communiquer :
- Suivre et évaluer les outils collaboratifs et d’animation de la Plateforme (ex : interface internet, etc.),
- Animer la stratégie de communication de la Plateforme à destination des acteurs et partenaires du territoire et au sein des réseaux de partenaires externes et auprès des acteurs locaux,
- Développer un observatoire des déplacements à l’échelle du bassin de vie, en lien avec les services compétents des collectivités du territoire.

Profil recherché

Relation fonctionnelle du poste :
- Poste co-porté de manière opérationnelle par l’Agglomération Montargoise et le Pays Gâtinais, et rattaché administrativement au Pays Gâtinais,
- Échanges réguliers avec les élus, les services des collectivités et les partenaires institutionnels,
- Collaboration et partenariats avec les acteurs sociaux, les chambres consulaires, le tissu associatif, etc.
- Relations fréquentes avec les acteurs locaux (entreprises, associations, usagers, etc.).

Compétences requises
- Bac +5, dans les domaines de la mobilité, de l’urbanisme et/ou du développement local, ou expérience équivalente,
- Gestion de projet, animation de réseau, coordination de projets en multi-partenariat,
- Qualités rédactionnelles et relationnelles, argumentaire en faveur de la mobilité durable,
- Bonne capacité d’animation et de concertation, technique de communication et de pédagogie,
- Disponibilité, rigueur et capacité d’organisation,
- Permis B indispensable,
- Maîtrise de l’outil informatique, d’Internet, des logiciels SIG, etc.