Chargé.e de mission EIT

CDD
1 à 3 ans
BAC+3BAC+5
Postuler avant 16/04/2019
Collectivité

Communauté de communes du Thouarsais

Site internet
79
Thouars
Deux Sèvres

Qui nous sommes

Située dans le Nord Deux-Sèvres avec une ville centre Thouars et à proximité de Saumur,Angers et Poitiers, la Communauté de Communes du Thouarsais réunit 24 communes et une population de 36 058 habitants. Dotée d'un cadre de vie de qualité et de nombreux services à la population, la Communauté de Communes est engagée dans la transition écologique et a l'ambition de devenir un Territoire à Énergie Positive.

Plus d'informations sur notre site internet.

Missions

La Communauté de Communes du Thouarsais souhaite poursuivre le programme Inter'Action initié en 2016 pour accompagner les entreprises du territoire sur les enjeux Energie Climat et Déchets. Elle inscrira ce dispositif dans une démarche "Écologie Industrielle et Territoriale" ( EIT ) afin de mobiliser plus largement l'ensemble des acteurs économiques de son territoire ( industriels, commerçants,artisans, agriculteurs, ... ) et initié des synergies favorisant les économies de ressources. Sous l'autorité de la responsable du service Energie Climat et en étroite collaboration avec la responsable du service Économie, vous animerez la démarche d’Écologie Industrielle et Territoriale impulsée par la Communauté de Communes du Thouarsais en lien avec ses partenaires.

Missions:
Gérer l’administration de la démarche d’ EIT
- Suivre le planning du projet ( animation, coordination des partenariats et financement, actions )
- Préparer et suivre les réunions des instances de gouvernance du projet
- Assurer la veille technologique et réglementaire utile au projet

Mettre en œuvre techniquement la démarche d’ EIT
- Co-réaliser le diagnostic de flux ( recenser les données, les besoins, les opportunités, les risques, ... )
- Favoriser l’émergence d’actions collectives entre les entreprises avec l’appui des partenaires
- Proposer et mettre en œuvre des actions collectives rapides
- Mettre en œuvre les actions de substitution et de mutualisation en s'appuyant notamment sur la démarche Territoire Zéro chômeur portée par la collectivité
- Coordonner les prestations / interventions des bureaux d’études et autres partenaires techniques,
- Apporter un appui technique aux participants, rechercher des solutions innovantes

Définir la structure de portage de la démarche d' EIT
- Mobilisation des partenaires ( CCI, Pôle des Éco-industries, Chambre d'agriculture, Club des entreprises ) et des entreprises
- Co-construction de la gouvernance du projet puis de la structure de portage
- Création de la structure de portage

Animer et mettre en relation les acteurs
- Sensibiliser, mobiliser, motiver les entreprises afin qu’elles participent à la démarche- Mettre en relation les acteurs autour du projet, animer les groupes de travail, réunions
- Communiquer auprès de chaque acteur ( gouvernance, entreprises, parties prenantes ) et à chaque étape du projet
- Lever les freins au projet ( réglementaires ou autres )

Évaluer et capitaliser
- Mettre en œuvre des outils de suivi de la démarche ( données de gestion de flux, indicateurs ) co-construits avec les partenaires et les prestataires impliqués,
- Suivre les critères et renseigner les indicateurs pour évaluer l’efficacité des actions engagées et les gains obtenus,
- Rendre compte de l’avancement du projet et effectuer un retour d’expérience
- Valoriser les gains obtenus et communiquer en externe
- Participer aux réseaux EIT régionaux, nationaux pour valoriser la démarche locale.

Profil recherché

- Bonnes connaissances sur les questions énergétiques, les déchets
- Expériences souhaitées avec le secteur industriel et les entreprises en général
- Maîtrise de la conduite de projet- Grande aisance relationnelle
- Très bonne capacité d’animation ( conduite de réunion, développement de partenariats, animation de réseaux )
- Très bonne capacité pédagogique, d’expression et d’argumentation écrite et orale
- Rigueur, méthode, esprit d’initiative, force de propositions, sens des responsabilités
- Capacité à concilier autonomie et travail en équipe
- Motivation, dynamisme, disponibilité et capacité d'adaptation
- Maîtrise des outils bureautique
- Déplacements réguliers dans le département, occasionnels en Région et national
- Disponibilité nécessaire certains soirs & week-end
- Permis B indispensable

Conditions

Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi de Technicien ( cat. B ) ou d'Ingénieur ( cat. A )

Postulez avant le 16/04/2019

Par courrier :
Communauté de communes du Thouarsais
4 rue de la Trémoïlle
79100 Thouars

Par mail :
Maisonneuve Delphine, Responsable du service Energie Climat
rhrecrutement@thouars-communaute.fr