Qui sommes-nous ?

Issue d'une fusion de 3 intercommunalités et de 2 syndicats mixtes, la Communauté de communes de Puisaye-Forterre créée au 1er janvier 2017, forte de plus de 100 agents, réunit 57 communes et 35 968 habitants. Elle est située dans le département de l'Yonne, en région Bourgogne Franche Comté.

Plus d'informations sur notre site internet.

Missions

En lien avec I'ensemble des partenaires et les élus de la collectivité, le/la Chargé.e de mission Energie - Climat (H/F) permet l'émergence et l'ancrage d'une culture locale de résilience face aux contraintes
énergétiques et climatiques et pilote la mise en œuvre d'actions concrètes. Doté d'une bonne connaissance des enjeux liés à ces deux thématiques et d'un attachement particulier aux problématiques d'adaptation au changement climatique, l'animateur participe, par son action, à l'atteinte des objectifs qui s'imposent à la collectivité en termes de politique Climat Air Énergie.

Profil recherché

SAVOIR-ETRE :
- Qualités relationnelles / Dynamique
- Capacités d'organisation, de rigueur, discrétion, autonomie et disponibilité.
- Être force de proposition notamment auprès des élus et des partenaires SAVOIR-FAIRE :
- Collaboration avec un ensemble varié de parties prenantes (services de la CCPF, associations et
entreprises du territoire, institutionnels : ADEME, Région, DDT, ...)
- Autonomie dans la réalisation de ses missions
- Maîtrise des outils informatiques
- Aisance relationnelle - Faire preuve de précision et de réactivité
- Esprit d'analyse et de synthèse
Formation supérieure dans le domaine du développement durable, de l'environnement, de la transition énergétique et climatique,
- Expérience dans un poste équivalent, de préférence en collectivités territoriales,
- Volonté forte de s'impliquer dans la transition climatique et énergétique,
- Expérience et savoir-faire en termes d'animation.

Conditions

- Temps de travail hebdomadaire 35 heures
- Poste basé à Toucy (89130) puis à terme à Saint-Fargeau (89170)
- Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Disponibilités nécessaires certains soirs et week-ends (animations, commissions)
- Déplacements fréquents sur le territoire de la Communauté de communes, plus ponctuels sur le reste de la Région et au-delà
- Permis B indispensable