Qui sommes-nous ?

La Communauté d’Agglomération Porte de l’Isère (CAPI) et l'ex Communauté de Communes des Vallons de la Tour (CCVT) ont associé leurs efforts pour élaborer un projet de développement économique commun « le Nord-Isère Durable », visant notamment la valorisation des atouts existants du territoire, la création d’activités et d’emploi. La Région a été le premier grand partenaire de cette dynamique en labellisant le territoire Grand Projet Rhône-Alpes Nord-Isère Durable (GPRA-NID). La volonté de ce partenariat est d’impulser un pôle de développement structurant et ambitieux en matière de construction durable en Nord-Isère.

Aujourd’hui, également engagé, aux côtés de la Région, de l’ADEME et du Ministère de l’écologie, du développement durable et de l’énergie, par la signature de différents protocoles et programmes d’actions - Plan Climat Energie élargi, Territoire à Energie Positive, Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte – le Nord-Isère Durable s’investie plus largement encore pour assurer son rôle de territoire pilote, laboratoire d’innovations et d’expérimentations afin de devenir une référence en matière de construction & développement durable et de transition énergétique.


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Missions

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la construction durable, le chef de projet Animation de la filière bâtiment Durable :
• Conçoit, met en œuvre, développe et anime des dispositifs partenariaux contribuant au développement de la filière sur le territoire du N-ID
• Coordonne et accompagne des projets de développement de la filière
• Recense les besoins et attentes des acteurs de la filière,
• Accompagne des projets d’entreprises
• Responsable de l’organisation des biennales de l’éco construction et des opérations de communication en direction des entreprises du bâtiment
• Contribue à la démarche AMO experte construction et rénovation durable
• En lien avec la chef de projet MA RENO, anime le dispositif en direction des entreprises de mise en œuvre du dispositif MA RENO
• Accompagne le développement de formation locale pour la montée en compétence et pour répondre aux besoins spécifiques du patrimoine bâti local
• Incite le regroupement des entreprises afin de proposer des offres globales de rénovation (Dispositif DOREMI)
• participe de façon active à la dynamique et au rayonnement du territoire en dehors de son périmètre
• veille sur de nouveaux dispositifs ou actions innovantes à proposer sur le territoire

Profil recherché

Poste à temps plein - 35h
Ingénieur titulaire de la fonction publique, mais les profils non titulaires seront également examinés (CDD d'un an reconductible).
Grande ouverture d’esprit
Aptitudes au travail en équipe
Autonomie dans l’organisation du travail
A l’aise dans la conduite de projets dans un environnement complexe
Rigueur
Esprit de synthèse, bonnes qualités rédactionnelles
Compétences sur les thématiques construction durable et énergie
Salaire selon profil et expérience