Chargé.e de mission rénovation énergétique du bâtiment conseil aux particuliers
PETR Mâconnais Sud Bourgogne
Site internetQui sommes-nous ?
Le PETR est un syndicat mixte qui accomplit des missions pour le compte des collectivités qui le composent.
Le territoire du PETR Mâconnais Sud Bourgogne, étendu sur 1 241 km² et comptant près de 115 000 habitants, est une synthèse entre monde rural et monde urbain. La population se répartit dans 4 intercommunalités et 121 communes.
Il se situe en Bourgogne Franche-Comté, dans le sud du département de la Saône-et-Loire et bénéficie d’une position stratégique interrégionale favorable, à l'interface de la Bourgogne Franche-Comté et de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Il est à proximité de villes majeures et moyennes telles Lyon, Dijon, Chalon-sur-Saône et Bourg-en-Bresse.
Depuis 2016, PETR Mâconnais Sud Bourgogne intègre une plateforme territoriale de rénovation énergétique de l’habitat, composée de deux postes : un poste d’animateur et un poste de conseiller. Les postes sont issus de la politique régionale de développement de la rénovation énergétique de l’habitat (Conseil Régional, ADEME et Etat).
Plus d'informations sur notre site internet.
Missions
En lien avec sa stratégie de développement de son attractivité et afin de répondre aux exigences de la transition énergétique, le PETR Mâconnais Sud Bourgogne a décidé de faire la rénovation énergétique de l'habitat privé un axe fort de ses actions avec la mise en place en 2016 d'une Plateforme Territoriale de Rénovation Énergétique de l'habitat.
L'objectif s'articule autour des deux axes :
- Massifier la rénovation énergétique performante des logements en Sud Bourgogne.
- Créer et développer une filière de rénovation locale non délocalisable en mettant en synergie la demande des particuliers (mobilisation des particuliers) et l'offre des professionnels (adaptation de l'offre aux besoins des porteurs de projets : montée en compétence, coordination des travaux...).
Deux volets sont développés :
- Volet n° 1 conseil aux particuliers : le développement d'un service gratuit, indépendant et objectif d'accueil, de conseils et d’accompagnement des particuliers dans leur projet de rénovation énergétique sur l'ensemble de ses aspects (technique, financier, juridique et architectural) en lien avec les acteurs existants.
- Volet n° 2 animation des réseaux professionnels : création d'une communauté d'acteurs, publics et privés en tant que relais du service offert aux particuliers, prescripteurs de la rénovation énergétique performante capable d'apporter des réponses techniques et financières adaptées aux projets.
Le recrutement porte sur le volet n°1.
Profil recherché
Communication /mobilisation :
- Définition et mise en œuvre d’une stratégie de communication/mobilisation pour faire connaître le service auprès des particuliers et enclencher des travaux de rénovation énergétique performante : réunions d’information, animations collectives, communication institutionnelle/presse, communication internet et réseaux sociaux ;
- Mise en place d’un programme de communication avec conception d'outils de communication ;
- Mise en place d’un programme d’actions pour sensibiliser le grand public et organisation des animations (visites de sites, conférences, salon de l’habitat, …) ;
- Participation à la mobilisation d’acteurs relais en lien avec l’animateur en charge du volet professionnel (collectivités notamment les élus, professionnels du bâtiment et de l’immobiliser, le secteur bancaire, travailleurs sociaux, associations locales, …).
Mission d’accompagnement :
- Accueil des particuliers, présentation du service et de l’accompagnement proposé ;
- Qualification de la demande des particuliers
- Sensibilisation sur l’intérêt de la rénovation énergétique performante ;
- Orientation vers les partenaires adaptés aux situations (EIE, CAUE, ADIL, opérateurs ANAH dans le cadre ou pas d’OPAH) ;
- Ingénierie financière des projets (ADIL, EIE);
- Suivi et évaluation des projets.
Coordination :
- Participation à l'animation et pilotage d’une gouvernance qui intègre au mieux les initiatives existantes sur le territoire (PIG, OPAH, autres programmes d’actions), et qui associe l’ensemble des acteurs concernés et les fédèrent autour d’objectifs partagés ;
- Gestion des permanences délocalisées en lien avec les partenaires du service ;
- Participation à l'organisation et animation des Comités de pilotage et des Comités techniques en lien avec les partenaires financiers ;
- Évaluation des actions menées.
Profils souhaités
- Bac +2 minimum, dans les domaines de l’énergie et/ou de l’environnement ou expérience équivalente ;
- Expérience du travail en réseau et de la coordination de projets en multipartenariat, auprès du grand public et dans le domaine de la rénovation énergétique ;
- Capacités d’animation de réunion ;
- Dynamisme, créativité et esprit d’initiative ;
- Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
- Disponibilité, rigueur et capacité d’organisation ;
- Permis B indispensable ;
- Maîtrise des outils informatiques et d’internet.
Conditions
Travail au sein d'une équipe de 10 personnes et en lien étroit avec le chargé de mission en lien avec les professionnels.
Poste à temps complet basé à Charnay-lès-Mâcon
- CDD de 3 ans renouvelable
- Prise de poste : 01/06/2020
Envoyer votre lettre de motivation et CV à acoillard@maconnais-sud-bourgogne.fr
Postulez avant le 10/04/2020