Qui sommes-nous ?

Le PETR du Pays Thur Doller (46 communes regroupées en 3 communautés de Communes, 67 000 habitants), est situé dans les Hautes Vosges d’Alsace (68).
Le PETR est labellisé « Territoire à Énergie Positive pour la Croissance Verte » depuis février 2015 et « Territoire à Hydrogène » depuis octobre 2016.

Le PETR est porteur d’une démarche volontaire de climat-air-énergie (depuis 2007) avec des actions axées sur la qualité de l’air extérieur (L’aide au poêle), sur la rénovation énergétique de l’habitat (existence d’un Espace Info Energie et d’une plateforme de rénovation énergétique), sur l’accompagnement des collectivités dans leur transition énergétique (réseau d’élus référents climat, certificats d’économies d’énergie, Conseil en Energie Partagé,…), sur un projet de valorisation d’hydrogène industriel fatal et sur les mobilités (gaz naturel pour véhicules et mobilités douces).

Le PETR contractualise avec la Région Grand Est, l’ADEME Grand Est et l’Europe pour l’animation de ce poste.


Plus d'informations sur notre site internet.

Missions

En étroite collaboration avec la directrice de la structure, le responsable du pôle plan climat air énergie aura les missions suivantes :

I/ L’animation des démarches climat-air-énergie du territoire Thur Doller

1. Définir et mettre en œuvre la stratégie territoriale en matière climat-air-énergie à l’échelle des trois communautés de communes, en lien avec les objectifs du SRADDET.
2. Accompagner les collectivités infra dans la mise en œuvre d’actions climat-air-énergie :
- Coordonner le PCAET de la Communauté de Communes Thann-Cernay avec la démarche climat-air-énergie du Pays Thur Doller
- Gérer l’enveloppe du programme TEPCV et préinstruire les dossiers de demande solde
- Conseiller et accompagner les élus et agents dans leurs projets climat-air-énergie (animer le réseau d’élus communaux référents climat, renseigner sur les aides techniques et financières existantes, …)
- Relayer les politiques publiques nationales, régionales et locales en cours (Appels à projets, Climaxion,CEP, valorisation des CEE avec EDF,…)
3. Accompagner les acteurs locaux dans leur transition air-climat-énergie :
- Favoriser l’émergence et l’accompagnement de nouveaux projets
- Animer et mettre en réseau les acteurs pour démultiplier les initiatives
4. Suivre l’avancée des projets en cours :
- Espace Info Énergie, plateforme de rénovation énergétique du bâti, qualité de l’air extérieur, accompagnement des entreprises dans leur transition énergétique, développement des mobilités douces et du gaz naturel pour véhicules, filières courtes, animation du Jour de la Nuit, partenariats avec EDF, GrDf et Enedis
- Expérimenter et impulser des projets selon les opportunités et les attentes du territoire

II/ Missions transverses
- Encadrement de la conseillère Info Énergie et du chargé de mission « carburations alternatives-mobilités douces »
- Gérer les tâches administratives et budgétaires liées au poste (rapports d’activités, notes de synthèse aux élus, réalisation de compte-rendus, contractualisation, réunions avec les financeurs,…),
- Animer les réunions techniques et de pilotage liées aux projets,
- Suivre et évaluer les actions,
- Être force de proposition sur les thématiques climat-air-énergie,
- Communiquer interne/externe sur la réalisation des actions,

Profil recherché

- Formation supérieure bac+4/5 en développement durable et local, idéalement axé climat-air-énergie,
- Forte sensibilité aux enjeux énergétiques, écologiques et d’aménagement durable,
- Bonnes connaissances des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels,
- Expérience souhaitée dans des fonctions similaires,
- Maîtrise des logiciels bureautiques,

Qualités requises
- Aptitude au travail d’équipe et ouverture relationnelle,
- Capacité à sensibiliser et à travailler avec différents interlocuteurs : élus, secrétaires de mairie, associations, entreprises, habitants, etc.,
- Polyvalence, autonomie et maîtrise rédactionnelle,
- Gestion administrative et financière d’un projet (élaboration de dossiers de demande de subventions, de budgets, de délibérations),
- Aptitude à l’organisation, l’animation et la conduite de réunion,
- Rigueur et esprit de synthèse,
- Aptitude à communiquer sur les actions,
- Disponibilité : réunions le soir avec les élus : commissions, réunions de travail,etc.
- Déplacement sur le terrain

Conditions

- Rémunération à négocier selon expérience
- Poste basé à Vieux-Thann (68)
- Niveau attaché territorial ou ingénieur territorial,
- CDD de 1 an renouvelable
- Poste à temps complet
- Début de prise de fonction : Au plus tôt
- Permis B
- Poste sous la responsabilité de la Directrice du Pays Thur Doller