Qui sommes-nous ?

L’Agence Locale de l’Énergie et du Climat Quercy Énergies est une association d’intérêt général. Notre ambition est de concevoir un changement de modèle énergétique, environnementale, économique et sociale avec les territoires. Nos modalités d’intervention s’inscrivent dans une démarche désintéressée et de coopération avec les collectivités, les citoyens et les acteurs économiques.
La contribution de Quercy Énergies allie les interventions opérationnelles concrètes et la participation aux instances stratégiques. Polyvalente, l’équipe de Quercy Énergies intervient de façon intégrée dans les politiques publiques sur toutes les échelles de compétences.

Missions

Le/La chargé.e de mission intervient principalement pour tenir un rôle de conseil et de facilitateur en amont des projets auprès des différents acteurs des filières énergies renouvelables thermiques de la région et du département du Tarn-et-Garonne (convention Région - ADEME). Historiquement centré autour de la filière bois énergie, le poste est dorénavant élargi aux autres énergies renouvelables thermiques, le département du Tarn-et-Garonne présente notamment un fort potentiel de développement pour les installations en géothermie sur sondes ou aquifère, ainsi qu’un fort ensoleillement. Le développement des énergies renouvelables nécessite un apport technique et scientifique mais aussi une approche sociétale, économique et juridique.

> Développer les énergies renouvelables thermiques dans le Tarn-et-Garonne au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée dans tous les axes de la transition environnementale et sociale.

Activités

Tronc commun à toutes les filières EnR Thermiques
• Identifier les potentiels et guider les décideurs (publics et privés) à définir leurs besoins
• Contribuer à la structuration des filières entre opérationnalité et participations aux instances de décisions
• Animer et susciter des réunions thématiques auprès des élus et décideurs de différentes échelles de compétences
• Sensibiliser et animer des porteurs de projet et des acteurs de la filière d’amont en aval (Visites d’équipements et de plateformes bois énergie, journées de sensibilisation).
• Assurer un suivi de fonctionnement d’installations existantes sur le territoire couvert, réaliser des bilans de fonctionnement et des fiches « retours d’expériences ».
• Renseigner les fiches d’instruction exigées pour l’instruction des dossiers de demande de subvention EnR régionales ;
• Participer au réseau régional d’Occitanie des animateurs EnR thermiques et des réseaux nationaux. En particulier, l’observatoire régional dépend du réseau d’animateurs locaux.

Facilitateur de la filière « bois énergie » (plus de 50% de l’activité à titre indicatif)
• Réaliser des analyses d’opportunité « bois-énergie » concernant des porteurs de projets publics (collectivités, groupement de collectivités, EPCI) mais aussi d’entreprises. Les projets de communes pouvant porter sur plusieurs bâtiments : application de l’intérêt technico-économique et proposition d’accompagnement au projet avec retour d’expérience auprès des architectes.
• Offrir un appui à la filière amont (relevant essentiellement du secteur privé) : les fédérer, les informer/sensibiliser, les orienter, notamment vers des démarches qualité (QBéO).

Facilitateur de la filière « géothermie de minime importance »
• Dimensionner une installation ou comparer des solutions de nature géothermiques adaptées au projet de la collectivité concernée (sondes, doublet d’eau…).
• Accompagner les porteurs de projets tout au long des études de dimensionnement : Appui à la mise en œuvre de Test de Réponse Thermique, de mesures hydrogéologiques, des études de faisabilité et de maîtrise d’œuvre des projets.

Facilitateur de la filière « solaire thermique »
• Dimensionner une installation ou comparer des solutions solaires thermiques adaptées au projet de la collectivité ou de la structure privée concernée.

Profil recherché

• Formation technique BAC + 3 minimum / BAC + 5, ou expériences dans le domaine des énergies renouvelables, des collectivités, des démarches Plans Climat, technicien en génie thermique, énergétique, bois énergie, …
• Bonnes connaissances des techniques énergies, énergies renouvelables (en particulier bois énergie, géothermie, solaire).
• Mesures techniques (Combustibles, combustion, caractériser rendement d’une chaudière, d’une PAC…)
• Expérience dans le secteur public appréciée ;
• Aptitudes à l’animation d’un réseau de partenaires institutionnels, publics, privés, citoyens ;
• Connaissances précises : politiques de développement des EnR, enjeux énergétiques généraux,
• Esprit d’équipe et de partage ;
• Aisance et compétences rédactionnelle : conventions, articles de presse, communiqués
• Compétence en communication site internet, vidéo serait un plus apprécié

Conditions

• Nature du contrat : CDI à temps complet
• Temps de travail : 35H, annualisé avec 23 jours de RTT
• Salaire indicatif : à partir de 2 000 € brut, négociation selon expérience
• Titres restaurants, mutuelle prise en charge à 84 %, Indemnité kilométrique vélo, prévoyance
• Début de la mission possible à partir du 2 mars 2020
• Permis B indispensable (de nombreux déplacements locaux sont à prévoir, régionaux)
• Disponibilité ponctuelle mais régulière en soirée et week-end
• Poste basé à Cahors (Lot 46)