Chargé.e de communication et des réseaux Sociaux
Agence Locale de l'Energie et du Climat du Pays de Rennes
Site internetQui sommes-nous ?
Nous sommes une association dont les adhérents sont des collectivités locales et des entreprises engagées dans la transition énergétique et la diminution de leurs consommations d'énergie et d'émissions de gaz à effet de serre.
Depuis 25 ans, l'Agence locale de l’énergie et du climat (ALEC) du Pays de Rennes sensibilise et accompagne les habitants, les collectivités, les acteurs du territoire afin de les aider à intégrer les enjeux énergétiques et climatiques pour mieux vivre aujourd'hui et demain. 77 communes, 4 EPCI, plus de 500 000 habitants… un défi à relever !
Notre équipe est composée de 30 salarié∙e∙s motivé∙e∙s, engagé∙e∙s, enthousiastes… qui travaillent de manière efficace dans une ambiance conviviale.
Notre indépendance, notre expertise et notre bonne humeur constituent une marque de fabrique que nous prenons soin d’entretenir au jour le jour.
Le pôle communication et sensibilisation contribue à donner envie d'agir au plus grand nombre, à faciliter le passage à l'action, à multiplier les possibles pour aller vers un futur désirable. Avec vous, nous imaginons un récit collectif écologique, inspirant et positif qui fait du bien !
Le pôle communication et sensibilisation compte actuellement 4 personnes, 1 responsable, 2 chargées de communication, 1 chargé de projet sensibilisation. Peut-être serez-vous cette cinquième personne qui consolidera l’équipe ?
Plus d'informations sur notre site internet.
Missions
Réaliser des outils de communication :
- Réaliser des supports imprimés et numériques définis en suivant les briefs vus avec la responsable de pôle
- Réaliser des infographies ou des logigrammes en collaboration avec les différents pôles
- Étoffer régulièrement la gamme de pictos et d'outils de facilitation mis à dispo de l'équipe de l'ALEC
Gérer et animer les réseaux sociaux :
- Assurer la gestion quotidienne, la rédaction de contenus sur les réseaux sociaux investis par l'ALEC et pertinents pour ses cibles professionnelles (LinkedIn et Facebook principalement)
- Mettre en place une programmation et un calendrier des contenus en complémentarité avec l'activité du site web et les diffusions de newsletter
- Mener une réflexion, définir et formaliser une stratégie éditoriale spécifique aux réseaux sociaux en lien avec la responsable du pôle communication et sensibilisation
Participer à l'animation et à l'apport de contenu sur le site de l'ALEC :
- Développer des contenus et mise en ligne sur le site web avec la webmaster
- Participer aux projets d'évolution du site web avec la webmaster et la responsable du pôle
Prendre part à la vie associative :
- Participer à la vie associative et aux réflexions collectives de l’association
Profil recherché
Vous êtes un homme ou une femme, peu importe, vous êtes une personne :
- rigoureuse ;
- dynamique ;
- autonome ;
- créative ;
- sensible aux enjeux du changement climatique.
Vous avez :
- de bonnes capacités d’expression écrite ;
- le sens de l’écoute, de la pédagogie et de la vulgarisation ;
- un bon relationnel ;
- le sens du travail en équipe ;
- un gout développé pour le graphisme et le web.
Vous avez de l’expérience et des compétences en :
- Création de contenus et de supports de communication ;
- Gestion et animation de réseaux sociaux
Vous avez des connaissances sur :
- le contexte énergétique et environnemental global ;
- les grands principes de la démarche négaWatt ;
- le fonctionnement des collectivités locales ;
Vous maîtrisez :
- les outils informatiques de bureautique sous environnement PC, de PAO (Illustrator, InDesign et Photoshop), d’administration de réseaux sociaux, de CMS (Wordpress), de création de contenus dynamiques comme Genial.ly.
Conditions
Poste à pourvoir dès avril 2024
CDI - Temps partiel 80 % avec RTT
Lieu de travail : Rennes (35) – métro Clémenceau / Télétravail possible
Rémunération : 21 200 € à 22 500 € brut annuel (pour un temps partiel de 80%), selon notre grille de classification et l’expérience du·de la candidat·e retenue.
Avantages sociaux : Tickets restaurant, Forfait Mobilités durables, Participation de l’employeur à la mutuelle santé à hauteur de 50 %, Prise en charge à 100 % de la prévoyance
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Merci d’adresser par courrier ou par e-mail le mercredi 13 mars 2024 au plus tard :
- Lettre de candidature (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom LM»)
- CV (fichier nommé sous la forme « NOM Prénom CV»)
Entretiens de recrutement : mardi 26 mars 2024, le matin
Postulez avant le 13/03/2024