Conseiller.e en Énergie Partagé

CDD
1 à 3 ans
BAC+3BAC+5
Postuler avant 31/01/2023
Collectivité

Communauté de Communes de l'Ile d'Oléron

Site internet
17
Saint Pierre d'Oléron
Charente Maritime

Qui sommes-nous ?

L’île d’Oléron est la plus grande des îles de la façade atlantique (175 km²). Huit communes composent son territoire. 22 500 habitants y vivent à l’année, 200 000 en saison. Depuis 2011, la Communauté de communes (CdC) est engagée dans une feuille de route ambitieuse, Agenda 21 puis « Oléron 2035 », qui acte une volonté politique affirmée de rester un territoire engagé, innovant et exemplaire sur les questions de changement climatique et d’énergies renouvelables. Elle a notamment comme objectif de devenir « Territoire à Energie Positive » d’ici 2050.

Dans ce contexte, une mission de Conseil en Energie Partagé (CEP) a été lancée en 2018 avec pour objectif d’accompagner les collectivités du territoire de l’île d’Oléron et du Bassin de Marennes à réaliser leur transition énergétique.
Après une 1ère période d’analyse du patrimoine énergétique, un plan d’actions visant à engendrer des économies d’énergie a été validé pour chaque collectivité et de nombreux projets d’efficacité énergétiques démarrés.
Afin d’accompagner ces projets et de suivre l’évolution des consommations d’énergie, les élus ont décidé de poursuivre la mission CEP pour 3 années supplémentaires (2023-25).
La CdC est à la recherche d’un technicien pour assurer cette mission au sein de l’équipe Energie-Climat (3 techniciens et un responsable).


Plus d'informations sur notre site internet.

Missions

Missions principales
• Suivi énergétique personnalisé des collectivités du Bassin de Marennes et de l’île d’Oléron grâce à l’actualisation des bilans énergétiques élaborés initialement
• Réalisation de prédiagnostics des bâtiments publics et de leurs équipements, suivi de préconisations techniques à réaliser sur du moyen et long terme (isolation, renouvellement d'équipement, ...),
• Accompagnement des communes, le plus souvent en tant qu’assistance à maîtrise d’ouvrage, sur des projets en lien avec l’énergie (en particulier le « Projet de Rénovation Énergétique des Écoles d’Oléron » - PRÉÉO)
• Animation d’un réseau local abordant des sujets techniques liés à l’efficacité énergétique à destination des élus et techniciens des collectivités
• Gestion administrative et budgétaire du poste
• Suivi en tant que référent technique du Contrat de Développement Territoriale des Enr Thermique

Missions secondaires
• Accompagnement des projets neufs et réhabilitations du patrimoine bâti de la CdC de l’île d’Oléron sur les lots liés à l’énergie
• Participation aux actions de sensibilisation menées par le service Energie-Climat notamment des animations sur l’usage des écomatériaux (rencontres, ateliers, démonstration etc.)
• Participation au développement de projets solaires portés par le service Energie-Climat
• Participation à l’élaboration des documents de planification énergétique territoriaux où le service Energie-Climat est maître d’ouvrage ou est consulté.

Profil recherché

PROFIL
• Formation technique BAC+3 à BAC+ 5 dans le domaine de l’efficacité énergétique ou/et de la thermique du bâtiment
• Connaissances approfondies des mécanismes CEE, réglementations, comptabilité énergétique et filières d'énergies renouvelables.
• Connaissances des problématiques énergie traitées par les collectivités

Compétences et qualités recherchées
• Connaissances approfondies en efficacité énergétique et fort intérêt à développer ses connaissances dans le domaine énergie-climat
• Maîtrise de l’écrit avec restitution de contenus techniques sous forme synthétique et compréhensible
• Maîtrise de la conduite de projets, des montages opérationnels et financiers
• Réalisation d'études, aide à la décision, recueil, traitement et analyse de données
• Capacité relationnelle avec de l’aisance à l’oral afin de prodiguer conseils techniques avec pédagogie
• Capacité d’organisation (préparation et animation de réunions, gestion des dossiers)
• Maîtrise des logiciels bureautiques courants (Word, Excel, Powerpoint)
• Capacité d’intégration, travail à la fois en autonomie et en équipe, force de proposition
• Sens des responsabilités et du service public,
• Permis B obligatoire

Conditions

CONDITIONS ADMINISTRATIVES ET MATÉRIELLES
Contrat de droit public pour une durée de 3 ans à temps complet (titulaire en disponibilité ou contractuel).
Salaire et prime sur le grade de Technicien selon la grille des techniciens de la FPT et l’expérience du candidat.
Poste à pourvoir le plus tôt possible après les entretiens autour du 14 février 2023

Envoyer par courrier ou mail un CV et une lettre de motivation manuscrite avec la référence « CEP » à l'attention de M Le Président de la Communauté de communes de l’Ile d’Oléron – 59 route des allées – 17310 Saint Pierre d'Oléron ou à accueil@cdc-oleron.fr avant le 31 janvier 2023.

Contact technique : Pierre LHUILLIER – Responsable du service ENERGIE CLIMAT tepos1@cdc-oleron.fr
Contact Administratif : Service RH service-rh@cdc-oleron.fr

Offre d'emploi disponible sur le site de la communauté de communes de l'Ile d'Oléron
https://www.cdc-oleron.com/la-communaute-de-communes/offres-demploi-alternance-stages/

Postulez avant le 31/01/2023

Par mail :
Lhuillier PIerre, Responsable du service Energie Climat
tepos1@cdc-oleron.fr

Par internet :
Candidature en ligne